[招聘信息]华侨大学

发布日期: 2011-11-21 来源:xsyd 1102

1127(星期日)     欢迎参2012届浙江大学专场招聘会

地点:玉泉永谦活动中心B011职业生涯辅导室时间:11279:00-11:30

 

华侨大学是中国著名的华侨高等学府,是中国政府重点建设的综合性大学,是国家特色重点学科项目建设的高校,是中国面向海外开展华文教育的主要基地。学校是1960年在周恩来总理关怀下,由国家创办于福建泉州,2004年在厦门兴建新校区,学校直属国务院侨务办公室领导。

华侨大学现有 23 个学院,拥有3个一级学科博士点,18个二级学科博士点;21个一级学科硕士点,103个二级学科硕士点,以及MBAJMPAMFM.Arch8种硕士专业学位点;70个本科专业;1个国家重点学科,11个省部级重点学科;3个教育部工程研究中心,3个博士后科研流动站。目前有各类在校生逾3万人,来自35个国家和地区的华侨、港澳台和外国学生4000余人,是全国境外学生最多的大学之一。学校设施完善,气候宜人,环境优美。

进入发展的新五十年,站在新的起点上,华侨大学将努力向更高的办学水平迈进,致力于建设成为基础雄厚、特色鲜明、海内外知名的高水平大学。

华侨大学2011-2012学年教学科研人员需求计划

泉州校区

接收单位

需求学科、专业

研究方向

应届毕业

工作调动

是否紧缺

学历学位

职称要求

学历学位

经济学院

应用经济学

财政学/区域经济学

博士

副教授

博士

 

国际贸易/世界经济

 

博士

副教授

博士

西方经济学

新制度经济学/博弈论与信息经济学

博士

副教授

博士

 

金融学

证券投资/保险/公司金融学

博士

副教授

博士

 

管理科学与工程

电子商务/物流管理

博士

副教授

博士

 

工商学院

管理科学与工程/计算机科学与技术

信息管理/软件工程/计算机应用

博士

副教授

博士

 

会计学/财务管理

 财务会计/审计/公司财务

博士

副教授

博士

工商管理

营销管理/知识管理/企业战略与评价理论/人力资源管理

博士

副教授

博士

 

旅游学院

安全科学及工程/食品科学与工程

旅游安全与风险管理/旅游餐饮安全

博士

副教授

博士

管理科学与工程/数量经济/世界经济

旅游安全与风险管理/项目管理/工程管理/投资管理/资产管理

博士

副教授

博士

 

人文地理/生态学

区域经济/景观生态/环境与生态评价

博士

副教授

博士

 

旅游管理

会展管理

博士

副教授

博士

 

 

引进人才对象及待遇(具体请点击我校人事处网站)

学科领军人物:中国科学院院士、中国工程院院士、中国社会科学院学部委员、人文社会科学资深教授;“长江学者”特聘教授、国家杰出青年科学基金获得者、国家“百千万人才工程”一二层次人选、海外知名大学的教授;相关领域国内外公认的知名学者、工程专家(年龄一般不超过55周岁)。

学科带头人:国家重点学科带头人、国家重点实验室负责人、国家教学名师、教育部“新世纪优秀人才支持计划”人选、省部级重点学科带头人、省部级重点实验室负责人、主持过国家级重大或重点项目的博士生导师或海外知名大学的副教授、助理教授(年龄一般不超过50周岁)。

学术带头人或学术骨干:45周岁以下的博士生导师、正高级职称人员,40周岁以下具有博士学位的副高级职称人员(紧缺专业的可放宽到硕士学位)或具有相应职称的海外留学回国人员。

华侨大学引进人才待遇一览表

人才类型

安家补贴(万元)

科研启动费(万元)

小计

安家费

住房补贴

工科

理科

文科

学科领军人物

面 议

面 议

学科带头人

30-40

10-15

20-25

20-50

15-30

10-20

学术带头人或学术骨干

正高、博导

22-30

6-10

16-20

10-20

7-15

5-10

博士的副高

17

5

12

7

5

3

博士(后)

11

3

8

4

3

2

注:1.无高级职称的博士(后),可另享受生活补贴1000/月,发放三年。

2.追加待遇:符合学校本年度紧缺专业的博士和其他高级人才,可在现有待遇基础上,各追加1-5万的住房补贴和科研启动费; 海外高层次人才,可追加1-10住房补贴和科研启动费。

3.职称:科研水平特别突出的引进人才,可在评审后预聘高级专业技术职务(详见《华侨大学预聘高级专业技术职务管理办法(试行)》)。

4.住房:优先保证引进人才尤其是高层次人才的周转房,已婚人员可提供套房,未婚人员提供单人间。引进人才如购买商品住房可一次性发给住房补贴;如租住校外住房则按8年折算后逐月发放至个人工资账户。

5.配偶就业:积极协助引进人才的配偶联系工作单位。其中,学科领军人物、学科带头人的配偶原则上可随调;学术带头人或优秀学术骨干、紧缺专业博士(后)的配偶,将根据其个人情况和学校工作需要统筹考虑。如学校无法安排工作,上述人员配偶每月提供生活补助费800元,发放时间不超过2年。

6.子女就学:负责联系引进人才子女就读相应中、小学。人事关系进入厦门且通过厦门市重点引进人才评鉴的,可享受子女择校的有关优惠政策。

应聘者须知

我校采用人才招聘系统处理求职材料,请应聘者登录华侨大学主页点击“人才招聘”或直接输入(http://rczp.hqu.edu.cnrczp2.hqu.edu.cn)进入华侨大学人才招聘系统,步骤如下:注册—填写简历—申请职位—提交申请。学校将通过招聘系统对应聘材料进行处理,并将结果通过邮箱或电话反馈给个人。

联系方式

联系人:老师、老师 联系电话:0595-2269237022692546

传真:0595-22692875地址:福建省泉州市华侨大学人事处  邮政编码:362021

人才招聘系统网址:http://rczp.hqu.edu.cnrczp2.hqu.edu.cn(用于登记求职信息、提交应聘简历)

E-Mailhqursc@126.com(用于解答招聘问题,不受理求职简历)

厦门校区:福建省厦门市集美区集美大道668

泉州校区:福建省泉州市丰泽区城华北路269